Centre pour l'emploi franco-allemand/Strasbourg-Ortenau

Le service de placement transfrontalier de l'Eurodistrict Strasbourg-Ortenau est conçu pour répondre aux besoins des demandeurs d'emploi et des employeurs des deux côtés du Rhin.
Aujourd'hui près de 23 000 Alsaciens vont travailler dans le Bade-Wurtemberg. A l'inverse 1500 Allemands travaillent en Alsace ou en Lorraine. Les chiffres du chômage permettent de comprendre ces flux : 9,5% en Alsace (10,6% à Strasbourg et 11,6% à Mulhouse), et seulement 4% dans le Bade-Wurtemberg. De plus, tandis que la population en âge de suivre une formation ou des études se maintient en Alsace, les prévisions esquissent un recul de 20% des 16-25 ans à l’horizon 2025 en Bade-Wurtemberg.
Face à cette pénurie de main d’œuvre qui se dessine outre-Rhin, le recours aux travailleurs français est appelé à devenir un enjeu prégnant des relations bilatérales.

La structure est la première déclinaison opérationnelle de l’accord-cadre de coopération conclu par Pôle Emploi et l’Agence fédérale allemande pour l’emploi et signé en février 2013 par les ministres du travail français et allemand, Michel Sapin et Ursula Von der Leyen

A noter trois autres services de placement transfrontaliers ont été mis en place sur la frontière franco-allemande dans le cadre de cet accord-cadre : entre les agences de Sarreguemines et Sarrebruck (novembre 2013) ; entre les agences d’Haguenau et Wissembourg et celles de Landau et Karlsruhe-Rastatt (septembre 2013) ; entre les agences du Haut-Rhin et celles de Freiburg et Lörrach (octobre 2013).